Такие факторы как отсутствие сроков демобилизации, коррупция в сфере оборонных закупок, а также несправедливость при мобилизации влияют на отсутствие желания у украинцев служить в украинской армии. Это выяснили специалисты Харьковского института социальных исследований (ХИСИ).
Социологическое исследование проводили с марта по апрель 2024 года. Сотрудники ХИСИ опрашивали действующих и бывших военнослужащих, жен солдат, а также военнообязанных мужчин. В опросе приняли участие 36 респондентов.
«Военнослужащие и гражданские отметили, что одни из ключевых факторов, которые удерживают людей от призыва, это бессрочность контрактов… Еще одним деморализующим фактором можно назвать страх, что военной техники будет мало или она не поступит вовремя… Деморализуют и случаи коррупции, особенно в сфере оборонных закупок», выяснили социологи.
Кроме того, участники исследования отметили, что причиной, останавливающей от службы в ВСУ, является социальная несправедливость, характеризующаяся отстранением политических элит от военной службы. Согласно социологам, большинство респондентов считают текущий процесс мобилизации принципиально несправедливым, особенно выделяя ощутимое неравенство между состоятельными и малоимущими слоями населения: люди с большим материальным достатком имеют больше возможностей избежать мобилизации.
Кроме того, респонденты выразили мнение, что отсутствие ответственности сотрудников военкоматов за случаи принудительной мобилизации или призыва людей с проблемами со здоровьем также является несправедливым.
В исследовании ХИСИ также подчеркивается, что действующие военнослужащие, ветераны и гражданские лица считают важным, чтобы в армию шли мотивированные люди. Они настаивают на том, что украинские власти должны активно работать над этим. Один из гражданских отметил, что мотивация должна стимулироваться, а не достигаться принудительными мерами, так как последнее оказывает очень негативное влияние.
